Участники семинара изучат актуальные изменения трудового законодательства, нормативную базу по вопросу организации суммированного учета рабочего времени, сменного режима работы и гибких графиков, на конкретных примерах подробно разберут особенности составления графиков работы и графиков сменности, изучат вопросы документирования сверхурочной работы и ответственность работодателя за учет рабочего времени.
Как часть практикума подробно разберут ограничения при составлении графиков сменности у водителей автотранспорта.
Вопросы учета рабочего времени всегда актуальны. Сложность суммированного учета и составления графиков сменности, возможность ошибок и неправильных расчетов с персоналом – это зоны в кадровом делопроизводстве, которые требуют повышенного внимания. Как рассчитать графики работы и графики сменности в соответствии с планами компании, каким образом оформить их, о каких «подводных камнях» нужно знать? Какова ответственность работодателя за ошибки и неточности?
Цель семинара: изучить особенности регулирования режимов труда и отдыха работников, типы графиков работы (виды сменных, гибких графиков); особенности суммированного учета рабочего времени и применения данного вида учета в различных компаниях и для отдельных категорий персонала.
Задачи семинара:
- Получить системные знания по учету рабочего времени, по применению суммированного учета.
- Научиться составлять и оптимизировать графики работы: сменные, гибкие на конкретных примерах.
- Научиться документировать, в соответствии с трудовым законодательством, отклонения от режима рабочего времени.
- слушатели семинара научатся определять чередование рабочего времени и времени отдыха;
- научатся составлять графики сменности и гибкие графики работы;
- получат навыки расчета рабочего времени и документирования отклонений от графиков работы;
- получат алгоритмы расчета и документирования работы в праздничные дни, в выходные дни, сверхурочной работы;
- получат навыки расчета численности персонала для различных графиков работы, поправок к численности в зависимости от графиков работы, коэффициентов расчета численности персонала при суммированном учете в зависимости от невыходов (отпуска, прогулы, больничные);
- получат систематизацию знаний в области применения суммированного учета рабочего времени и особенности графиков работы при вахтовом методе и регулировании учета рабочего времени водителей.
-
- Целевая аудитория курса: Руководители и сотрудники кадровых служб, специалисты по учету рабочего времени, директора и менеджеры по персоналу
-
- Регистрация: 08 сентября 2025 в 09:00
-
- Форма обучения: Очная
-
- Количество часов: 32 часа
-
-
Выдаваемые документы:
- Удостоверение о повышении квалификации
