Переход к электронному документированию трудовых отношений без бумажных копий требует определить правила создания и хранения кадровых документов. Курс раскрывает единые требования к их составу и форматам, включая структурные элементы, электронные подписи основной части и приложений, а также транспортный контейнер документа. Слушатели разберут алгоритмы перехода от бумажного документооборота и придание юридической силы используемым работодателем документам. Архивная часть охватывает изменения в номенклатуре дел и локальных актах, технологические и программные особенности хранения электронных документов по учёту труда и его оплате.
-
- Целевая аудитория курса: Руководители подразделений и специалисты по документированию трудовых отношений. руководители юридических служб, принимающие участие в регулировании трудовых споров. профсоюзные деятели
-
- Регистрация: 28 июня 2027 в 09:00
-
- Форма обучения: Очная
-
- Количество часов: 32 часа
-
-
Выдаваемые документы:
- Удостоверение о повышении квалификации
