На курсе слушатели изучат кадровую отчётность как обязанность работодателя и источник информации для управленческих решений. Они разберут обязательные формы отчётности, календарь и сроки их представления, а также ответственность работодателя при подготовке ежемесячных, квартальных и годовых отчётов. На примере сведений для МВД и военкомата будет рассмотрена ситуационная отчётность с учётом её видов и сроков подачи. Практические кейсы будут связаны с формированием внутрифирменной отчётности для руководства и кадровой аналитикой для руководителей и собственников организации.
-
- Целевая аудитория курса: Специалисты, оформляющие трудовые отношения и ведущие учет труда, его оплату, а именно: кадровики, специалисты по управлению персоналом, бухгалтеры, юристы, в том числе руководители кадровых, юридических служб и бухгалтерских подразделений
-
- Регистрация: 26 апреля 2027 в 09:00
-
- Форма обучения: Очная
-
- Количество часов: 32 часа
-
-
Выдаваемые документы:
- Удостоверение о повышении квалификации
