«Северная столица»
ИННОВАЦИОННО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР
info@iocenter.ru
Кабинет дистанционного обучения
+7 (812) 380-68-12
Санкт-Петербург
Лермонтовский пр., 7А
Каталог курсов
  • Повышение квалификации
  • Переподготовка
  • Профобучение
  • Дистанционное обучение
  • Онлайн обучение
  • Профессии
  • Спланируйте обучение
Лицензии
Документы
О Компании
  • Обращение руководителя
  • Лицензии и образцы документов
  • Документы
  • Учебный центр
  • Преподаватели
  • Отзывы
Контакты
    Каталог курсов
    Повышение квалификации
    Переподготовка
    Профобучение
    Дистанционное обучение
    Онлайн обучение
    Профессии
    Спланируйте обучение
    Лицензии
    Документы
    О Компании
    Обращение руководителя
    Лицензии и образцы документов
    Документы
    Учебный центр
    Преподаватели
    Отзывы
    Контакты
    «Северная столица»
    Каталог курсов
    • Повышение квалификации
    • Переподготовка
    • Профобучение
    • Дистанционное обучение
    • Онлайн обучение
    • Профессии
    • Спланируйте обучение
    Лицензии
    Документы
    О Компании
    • Обращение руководителя
    • Лицензии и образцы документов
    • Документы
    • Учебный центр
    • Преподаватели
    • Отзывы
    Контакты
      «Северная столица»
      • Каталог курсов
        • Назад
        • Каталог курсов
        • Повышение квалификации
        • Переподготовка
        • Профобучение
        • Дистанционное обучение
        • Онлайн обучение
        • Профессии
        • Спланируйте обучение
      • Лицензии
      • Документы
      • О Компании
        • Назад
        • О Компании
        • Обращение руководителя
        • Лицензии и образцы документов
        • Документы
        • Учебный центр
        • Преподаватели
        • Отзывы
      • Контакты
      • +7 (812) 380-68-12
      Санкт-Петербург
      Лермонтовский пр., 7А
      info@iocenter.ru
      • Вконтакте
      • Главная
      • Мероприятия

      Особенности документирования трудовых отношений в органах власти

      Курсы повышения квалификации
      Код 60992   Распечатать

      Особенности документирования трудовых отношений в органах власти

      06 - 10 июля 2026
      32 часа
      Форма обучения: Очная
      06 - 10 июля 2026
      Показать другие даты
      2025
      07 июля — 11 июля
      22 декабря — 26 декабря
      2026
      10 марта — 13 марта
      21 декабря — 25 декабря
      42 000 руб.
      НДС не облагается
      Подать заявку
      42000
      • АНОНС МЕРОПРИЯТИЯ
      • ПОДРОБНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
      • ДЛЯ УЧАСТНИКОВ
      • ОТЗЫВЫ
      АНОНС МЕРОПРИЯТИЯ
      

       

      Целевая аудитория курса: Руководители, специалисты кадровых служб государственных и муниципальных органов власти
      Регистрация: 06 июля 2026 в 09:00
      Форма обучения: Очная
      Количество часов: 32 часа
      Выдаваемые документы:
      • Удостоверение о повышении квалификации
      • АНОНС МЕРОПРИЯТИЯ
      • ПОДРОБНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
      • ДЛЯ УЧАСТНИКОВ
      • ОТЗЫВЫ
      ПОДРОБНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
      Программа
      
      1. Законодательное нормирование трудовых отношений гражданских (государственных и муниципальных) служащих. Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, применяемые в органах власти. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права. Должностные регламенты.
      2. Мониторинг как способ проведения проверок по соблюдению трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. Полномочия надзорных органов и возможные санкции. Формы и порядок проведения проверок, в том числе и совместных. Основные нарушения, выявляемые в ходе проверок. Ответственность работодателей, должностных лиц и работников за нарушение трудового законодательства.
      3. Работа с обращениями граждан, ищущими работу или завершившими трудовые отношения. Особенности документирования процедур отбора, конкурса на вакантную должность. Порядок взаимодействия с «бывшими» служащими.
      4. Требования законодательства Российской Федерации к документированию трудовых отношений служащих.
        • Основные нормативно-методические документы, регламентирующие организацию делопроизводства и кадрового учета служащих.
        • Правила оформления, регистрации и учета различных документов.
        • Юридическая сила документа.
        • Особенности исчисления сроков в трудовых отношениях.
        • Унифицированные системы документации.
        • Личная карточка.
        • Бланки документов.
        • Электронные документы.
        • Электронная подпись служащего и электронная подпись гражданина РФ – особенности использования ключа электронной подписи работодателем.
        • Отбор документов на хранение и уничтожение.
        • Обращение с документированной информацией ограниченного распространения.
        • Разбор типичных ошибок при оформлении документов.
      5. Учет кадров, создание и ведение справочного фонда. Личное дело. Особенности учета, формирования, ведения, передачи и хранения личного дела служащего. Личный листок по учету кадров и дополнение к личному листку по учету кадров. Штатная численность и штатная расстановка. Статистические сведения в кадровом учете.
      6. Правила заключения, изменения и расторжения трудового договора (служебного контракта) в органах власти. Понятие, стороны, содержание, срок и форма трудового договора (служебного контракта). Эффективность деятельности служащего и правила нормирования труда. Исполнение обязанностей по должности и трудовые отношения. Документирование кадрового резерва и его изменений. Расторжение трудовых отношений. Расчет общего, специального и иных видов трудового стажа.
      7. Трудовая книжка. Электронная трудовая книжка. Порядок заполнения, внесение изменений, дополнений и исправлений в трудовую книжку. Оформление и выдача вкладышей, дубликата трудовой книжки. Учет и хранение трудовых книжек, действия при утере трудовой книжки. Уничтожение испорченных бланков и вкладышей.
      8. Защита персональных данных и иных законом защищаемых сведений.
        • Положение об обработке персональных данных.
        • Организация работы по защите персональных данных.
        • Согласие работника на обработку персональных данных.
        • Условия, обязывающие работодателя иметь согласия служащих на обработку иных сведений.
        • Особенности обработки персональных данных родных служащего.
        • Обеспечение конфиденциальности.
        • Порядок учета, хранения и уничтожения конфиденциальных документов.
        • Ответственность за нарушения и разглашение конфиденциальной информации.
      9. Охрана здоровья, медицинские осмотры, вакцинация, исполнение санитарно-эпидемиологических норм работодателем и служащим. Особенности документирования проведения диспансеризации служащих. Мероприятия по улучшению условий труда служащих и их отражения в документах кадрового учета.
      10. Документирование процедур как алгоритм:
        • Прием на работу, перевод на другую работу, перемещение, совмещение, совместительство, предоставление отпусков работникам, оформление служебных командировок (поездок), отстранение от замещаемой должности, увольнение, восстановление на работе.
        • Конкурс: условия и порядок замещения должности до прохождения конкурса.
        • Квалификация служащего, особенности переподготовки, повышения квалификации и допуска к самостоятельной работе. Профессиональный стандарт.
        • Конфликт интересов. Противодействие коррупции.
        • Поощрение и наложение дисциплинарных взысканий. Виды и мотивы поощрений. Представление на поощрение. Приказ о наложении дисциплинарного взыскания.
        • Оценка деятельности служащего: испытание при поступлении на службу; текущая оценка деятельности служащего.
        • Кадровый резерв: формирование, подготовка на выдвижение, текущее сопровождение.
        • Документирование учета рабочего времени. Нетрудоспособность и ее виды. Отсутствие служащего на рабочем месте по неуважительной или неизвестной причине. Привлечение служащих к работе в выходные и праздничные дни.
        • Отпуск. Учет рабочего времени, определяющего длительность отдельных видов отпусков. Особенности отзыва из отпуска и его дальнейшего предоставления.
        • Оплата труда служащего в документах кадрового учета.
      11. Особенности общения и делового взаимодействия. Формализация норм деловой этики и документирование их фактической реализации. Психология позитивного общения. Конфликтные ситуации и их профилактика. Разрешение конфликтов.
      12. Факторы стресса в работе специалиста по документированию трудовых отношений. Причины, мешающие оптимально распоряжаться своими жизненными ресурсами. Внутренние и внешние источники напряжения. Способы психологической настройки, повышения работоспособности и профилактики стресса.
      Преподаватели

      Занятия проводят высококвалифицированные специалисты
      В подготовке программ и проведении обучения принимают участие профессорско-преподавательский состав учебных заведений, руководители и специалисты государственных и муниципальных структур, специалисты-практики предприятий и организаций Санкт-Петербурга, Москвы и других городов России.

      Требования к образованию

      Наличие среднего профессионального или высшего образования

      Документы об иностранном образовании и (или) иностранной квалификации, признаваемых в Российской Федерации, должны быть в установленном законодательством Российской Федерации порядке переведены на русский язык (ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об образовании в Российской Федерации» Статья 107. п.13. \ Свидетельствование верности перевода производится нотариусом в соответствии с ст.81 "Основы законодательства Российской Федерации о нотариате" (утв. ВС РФ 11.02.1993 N 4462-1))

      • АНОНС МЕРОПРИЯТИЯ
      • ПОДРОБНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
      • ДЛЯ УЧАСТНИКОВ
      • ОТЗЫВЫ
      ДЛЯ УЧАСТНИКОВ
      • Все слушатели обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов.
      • Бронирование гостиницы: Для бронирования гостиницы в Санкт-Петербурге просим Вас подать заявку по телефонам:
        тел.: (812) 380-68-12 (многоканальный)
        тел./факс: (812) 380-68-16
        с 9:00 до 18:00 кроме субботы и воскресенья (время московское)
      • Место проведения: Учебный центр "ИОЦ "Северная столица", Санкт-Петербург, Лермонтовский пр., д. 7А
      • АНОНС МЕРОПРИЯТИЯ
      • ПОДРОБНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
      • ДЛЯ УЧАСТНИКОВ
      • ОТЗЫВЫ
      ОТЗЫВЫ
      Кинжитаева Татьяна Александровна, ведущий специалист
      Министерство ЖКХ и энергетики Камчатского края
      Высокая степень организации учебного процесса, профессиональные лекторы, прекрасное отношение сотрудников к слушателям. Хороший и удобный график тем семинаров, расписание занятий.

      Руководитель мероприятия

      Юрова Елена Александровна

      Задать вопрос
      06 - 10 июля 2026
      Показать другие даты
      2025
      07 июля — 11 июля
      22 декабря — 26 декабря
      2026
      10 марта — 13 марта
      21 декабря — 25 декабря
      42 000 руб.
      НДС не облагается
      Подать заявку
      Руководитель мероприятия

      Юрова Елена Александровна

      CAPTCHA
      Наши контакты
      +7 (812) 380-68-12
      Заказать звонок
      Санкт-Петербург
      Лермонтовский пр., 7А
      info@iocenter.ru
      Обращение руководителя
      Лицензии и образцы документов
      Документы
      Учебный центр
      Преподаватели
      Отзывы
      Каталог курсов
      Повышение квалификации
      Переподготовка
      Профобучение
      Дистанционное обучение
      Онлайн обучение
      Профессии
      Спланируйте обучение
      Дистанционное обучение
      Контакты
      © 2025 Все права защищены.