Курсы повышения квалификации Актуальные требования к повышению квалификации, профессиональному образованию работников предприятия

04 - 06 октября 2022

Показать другие даты

2022: 06 декабря — 08 декабря
2023: 27 марта — 29 марта 26 июня — 28 июня 02 октября — 04 октября 04 декабря — 16 декабря

21 300 руб.

НДС не облагается

Подать заявку

Код 42042

В закладки Распечатать

На сегодняшний день система профессиональных стандартов уже введена и обязательна для работодателей. Как наиболее полно и оперативно провести подготовку организации?

Что необходимо предпринять для того, чтобы обеспечить выполнение требований профстандартов, Вы узнаете, посетив этот курс повышения квалификации для кадровиков.

Системы обучения и развития персонала.
Организация обучения.
Современные требования законодательства.

В ходе занятий Вы получите практические рекомендации от ведущего эксперта Санкт-Петербурга в области управления персоналом.

: Целевая аудитория курса: Руководители и специалисты кадровой службы предприятия, отвечающие за развитие персонала

: Регистрация: 04 октября 2022 в 09:00

: Форма обучения: Очная

: Количество часов: 24 часа

Выдаваемые документы:

Удостоверение о повышении квалификации

Система обучения персонала как персонал-технология. Единство планирования производства и определения целей и задач обучения. Критерии постановки целей обучения всех категорий и групп персонала.
Вертикальные и горизонтальные схемы развития персонала и методология их разработки.

Особенности процедур обучения различных категорий работников предприятия от рядового до руководящего состава.
Тренинги, семинары, лекции – их особенности и результативность использования.
Определение содержания, форм и методов обучения.
Учебные планы и программы обучения – технологии составления и оформления соответствующих документов образовательного процесса.

Деятельность, разрешаемая работнику документами, выдаваемыми после прохождения обучения.
Допуск к самостоятельной работе как ответственность работодателя.
Порядок выдачи документов о повышении квалификации по дополнительному профессиональному образованию.

Юрова Елена Александровна

Бизнес-тренер, член общероссийского объединения специалистов в области кадрового менеджмента «ВВК – Национальный союз кадровиков», член Гильдии психотерапии и тренинга.

Имеет личный опыт управления командами в производственных компаниях, опыт внедрения концепций «горизонтальная структура управления», «обучающаяся организация» и «управление талантами». Также занимается разработкой концепций, созданием, проведением тренингов «с нуля», под задачу, осуществляется мониторинг их эффективности. Реализовано более 60 авторских программ. Среди клиентов крупнейшие российские предприятия.

Профессиональный стаж: более 20 лет

Система обучения персонала как персонал-технология. Единство планирования производства и определения целей и задач обучения. Критерии постановки целей обучения всех категорий и групп персонала.
Вертикальные и горизонтальные схемы развития персонала и методология их разработки.

Особенности процедур обучения различных категорий работников предприятия от рядового до руководящего состава.
Тренинги, семинары, лекции – их особенности и результативность использования.
Определение содержания, форм и методов обучения.
Учебные планы и программы обучения – технологии составления и оформления соответствующих документов образовательного процесса.

Деятельность, разрешаемая работнику документами, выдаваемыми после прохождения обучения.
Допуск к самостоятельной работе как ответственность работодателя.
Порядок выдачи документов о повышении квалификации по дополнительному профессиональному образованию.