ИПБ России

Курсы повышения квалификации Заработная плата: расчеты, учет и зарплатные налоги

12 - 16 сентября 2022

Показать другие даты

2024: 13 мая — 17 мая 23 сентября — 27 сентября 18 ноября — 22 ноября
2025: 03 февраля — 07 февраля 26 мая — 30 мая 15 сентября — 19 сентября 15 декабря — 19 декабря

26 400 руб.

28 500 руб.

Стоимость с выдачей сертификата ИПБ России

НДС не облагается

Завершено

Код 42364

В закладки Распечатать

: Целевая аудитория курса: Специалисты служб управления персоналом, юридических служб, сотрудники ОТиЗ, экономисты по труду, кадровых работников, бухгалтеров, аудиторов

: Регистрация: 12 сентября 2022 в 09:00

: Форма обучения: Очная

: Количество часов: 40 часов

Выдаваемые документы:

Удостоверение о повышении квалификации
Сертификат для продления аттестата профессионального бухгалтера ИПБ (40 часов)

Изменения в нормативно-правовом регулировании заработной платы и отчетности. Изменения МРОТ и пособий.
Страховые взносы. Администрирование взносов ФНС РФ. Рекомендации по проблемным ситуациям расчетов в ФНС по страховым взносам. Начисление и уплата взносов в спорных ситуациях. Ответственность за нарушение законодательства.
Налог на доходы физических лиц: сложные вопросы исчисления. Удержание и перечисление НДФЛ налоговыми агентами.
Трудовые договоры и договоры гражданско-правового характера, их влияние на расчеты по оплате труда и выплату страховых взносов. Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений.
Совместительство и совмещение. Выдача трудовой книжки; отказ при приеме на работу; лизинг персонала.
Обоснованность затрат и признание расходов на оплату труда. Последствия учета первичных документов, оформленных с ошибками. Налоговые риски. Влияние трудового и коллективного договора на расходы.
Рабочее время и время отдыха.

Графики работы.
Стандартные и нестандартные режимы рабочего времени.
Ненормированный рабочий день, сменный график.
Сверхурочная работа при разных режимах рабочего времени.
Выходные дни.
Продолжительность непрерывного еженедельного отдыха.
Ежедневные перерывы на отдых и питание (в том числе «плавающие»).
Праздничные и предпраздничные дни.

Оплата труда при нестандартных режимах рабочего времени. Оплата работы в выходные и праздничные дни, в ночное время, сверхурочных работ. Компенсация нерабочих праздничных дней. Индексирование зарплаты.
Компенсационные и стимулирующие выплаты: документальное оформление, учет и налогообложение. Доплаты, надбавки, премии и иные поощрительные выплаты. Спорные выплаты. Доплата за совмещение должностей, расширение зон обслуживания, увеличение объема работы или замещение. Особенности расчета командировочных расходов.
Удержания из заработной платы. Особенности, размеры и очередность удержания сумм. Удержания по инициативе работника. Возмещение материального ущерба. Типичные ошибки при осуществлении удержаний.
Отпускные.

Как считать средний заработок после постановления КС РФ № 34-П.
Расчет отпускных с учетом премий и повышения зарплаты.
Учет оценочных обязательств, резерв на оплату отпусков.
Особенности предоставления и оформления отпуска отдельным категориям работников: совместителям; беременным женщинам; работающим неполный рабочий день; недавно принятым на работу и пр.
Отпуска льготным категориям работников (учащимся и пр.).
Перенос отпуска по инициативе работника или работодателя.
Отзыв из отпуска.
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.

Пособия по социальному страхованию. Страховой и нестраховой стаж. Порядок возмещения ФСС. Спорные вопросы выплат бывшим работникам. Взаимодействие с ФСС при использовании электронного больничного листа.
Сложные вопросы при увольнении работника.
Виды дисциплинарных взысканий. Основания применения, в том числе за сквернословие.
Правомерность использование средств видеонаблюдения.
Прием на работу иностранных граждан. Проблемы выплаты заработной платы, НДФЛ и выходных пособий.

Наличие среднего профессионального или высшего образования

Документы об иностранном образовании и (или) иностранной квалификации, признаваемых в Российской Федерации, должны быть в установленном законодательством Российской Федерации порядке переведены на русский язык (ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об образовании в Российской Федерации» Статья 107. п.13. \ Свидетельствование верности перевода производится нотариусом в соответствии с ст.81 "Основы законодательства Российской Федерации о нотариате" (утв. ВС РФ 11.02.1993 N 4462-1))

Занятия проводят высококвалифицированные специалисты
В подготовке программ и проведении обучения принимают участие профессорско-преподавательский состав учебных заведений, руководители и специалисты государственных и муниципальных структур, специалисты-практики предприятий и организаций Санкт-Петербурга, Москвы и других городов России.

Изменения в нормативно-правовом регулировании заработной платы и отчетности. Изменения МРОТ и пособий.
Страховые взносы. Администрирование взносов ФНС РФ. Рекомендации по проблемным ситуациям расчетов в ФНС по страховым взносам. Начисление и уплата взносов в спорных ситуациях. Ответственность за нарушение законодательства.
Налог на доходы физических лиц: сложные вопросы исчисления. Удержание и перечисление НДФЛ налоговыми агентами.
Трудовые договоры и договоры гражданско-правового характера, их влияние на расчеты по оплате труда и выплату страховых взносов. Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений.
Совместительство и совмещение. Выдача трудовой книжки; отказ при приеме на работу; лизинг персонала.
Обоснованность затрат и признание расходов на оплату труда. Последствия учета первичных документов, оформленных с ошибками. Налоговые риски. Влияние трудового и коллективного договора на расходы.
Рабочее время и время отдыха.

Графики работы.
Стандартные и нестандартные режимы рабочего времени.
Ненормированный рабочий день, сменный график.
Сверхурочная работа при разных режимах рабочего времени.
Выходные дни.
Продолжительность непрерывного еженедельного отдыха.
Ежедневные перерывы на отдых и питание (в том числе «плавающие»).
Праздничные и предпраздничные дни.

Оплата труда при нестандартных режимах рабочего времени. Оплата работы в выходные и праздничные дни, в ночное время, сверхурочных работ. Компенсация нерабочих праздничных дней. Индексирование зарплаты.
Компенсационные и стимулирующие выплаты: документальное оформление, учет и налогообложение. Доплаты, надбавки, премии и иные поощрительные выплаты. Спорные выплаты. Доплата за совмещение должностей, расширение зон обслуживания, увеличение объема работы или замещение. Особенности расчета командировочных расходов.
Удержания из заработной платы. Особенности, размеры и очередность удержания сумм. Удержания по инициативе работника. Возмещение материального ущерба. Типичные ошибки при осуществлении удержаний.
Отпускные.

Как считать средний заработок после постановления КС РФ № 34-П.
Расчет отпускных с учетом премий и повышения зарплаты.
Учет оценочных обязательств, резерв на оплату отпусков.
Особенности предоставления и оформления отпуска отдельным категориям работников: совместителям; беременным женщинам; работающим неполный рабочий день; недавно принятым на работу и пр.
Отпуска льготным категориям работников (учащимся и пр.).
Перенос отпуска по инициативе работника или работодателя.
Отзыв из отпуска.
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.

Пособия по социальному страхованию. Страховой и нестраховой стаж. Порядок возмещения ФСС. Спорные вопросы выплат бывшим работникам. Взаимодействие с ФСС при использовании электронного больничного листа.
Сложные вопросы при увольнении работника.
Виды дисциплинарных взысканий. Основания применения, в том числе за сквернословие.
Правомерность использование средств видеонаблюдения.
Прием на работу иностранных граждан. Проблемы выплаты заработной платы, НДФЛ и выходных пособий.

Наличие среднего профессионального или высшего образования

: Все слушатели обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов.

: Бронирование гостиницы: Для бронирования гостиницы в Санкт-Петербурге просим Вас подать заявку по телефонам:
тел.: (812) 380-68-12 (многоканальный)
тел./факс: (812) 380-68-16
с 9:00 до 18:00 кроме субботы и воскресенья (время московское)