Курсы повышения квалификации Практика применения новых норм трудового законодательства в 2021 году

18 - 22 октября 2021

29 300 руб.

НДС не облагается

Завершено

Код 36724

В закладки Распечатать

: Целевая аудитория курса: Руководители, специалисты и инспекторы служб персонала, отделов кадров, ОТиЗ

: Регистрация: 18 октября 2021 в 09:00

: Форма обучения: Очная

: Количество часов: 40 часов

Выдаваемые документы:

Удостоверение о повышении квалификации

Документирование приема на работу.

Условия, необходимые для введения в трудовой договор. Анализ трудового договора, составление образца договора, обеспечивающего отношения с работником без проблем.
Ключевые вопросы на собеседовании. Учет ошибок соискателей. Документальное закрепление результатов собеседования.
Использование анкетирования претендента. Обязательные сведения о претенденте.
Переход на электронную форму личных документов с учетом требований Закона о персональных данных. Сочетание документов в электронной и в письменной форме.
Отбор персонала с учетом требований профстандартов и официальной оценки квалификации.
Момент заключения трудового договора.

Правила проведения медосмотров.

Обязательные и рекомендуемые медосмотры.
Требования к содержанию и оформлению заключений медиков (что медики обязаны учитывать при медосмотрах).
Ответственность медиков.

Временная нетрудоспособность - документирование и выплата пособий.

Документы, оформляемые при временной нетрудоспособности работника во время его отпуска за рубежом.
Пилотный проект государственного внебюджетного фонда «Прямые выплаты» в 2020 году. Новый порядок отчетности работодателя.

Отпуск в 2020 году.

График отпусков (форма, порядок составления, льготы работников, ознакомления работниками, исполнение).
Отзыв из отпуска.
Перенос отпуска.
Сокращение отпусков.
Внесение изменений в график отпусков.
Расчет отпускных.
Учебный отпуск (отличие от основного и дополнительного отпусков).
Документальное оформление.

Обучение персонала.

Организация обучения персонала.
Оценка потребности обучения.
Методы и формы обучения.

Рабочее время, совмещение, совместительство.
Рабочее место с точки зрения повышения производительности труда.
Вопросы и практические ответы (советы) на них.

О командировках (10 важных вопросов).
Индексация зарплаты (обязательность, периодичность, размер индексации).
Сверхурочная работа и работа в режиме ненормированного рабочего времени (отличие) - последствия применения.
Обязанности работодателя (основные, вытекающие из прав работника, обязанности, которые также должен выполнять).

Наличие среднего профессионального или высшего образования

Документы об иностранном образовании и (или) иностранной квалификации, признаваемых в Российской Федерации, должны быть в установленном законодательством Российской Федерации порядке переведены на русский язык (ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 07.03.2018) «Об образовании в Российской Федерации» Статья 107. п.13. \ Свидетельствование верности перевода производится нотариусом в соответствии с ст.81 "Основы законодательства Российской Федерации о нотариате" (утв. ВС РФ 11.02.1993 N 4462-1))

Занятия проводят высококвалифицированные специалисты
В подготовке программ и проведении обучения принимают участие профессорско-преподавательский состав учебных заведений, руководители и специалисты государственных и муниципальных структур, специалисты-практики предприятий и организаций Санкт-Петербурга, Москвы и других городов России.

Документирование приема на работу.

Условия, необходимые для введения в трудовой договор. Анализ трудового договора, составление образца договора, обеспечивающего отношения с работником без проблем.
Ключевые вопросы на собеседовании. Учет ошибок соискателей. Документальное закрепление результатов собеседования.
Использование анкетирования претендента. Обязательные сведения о претенденте.
Переход на электронную форму личных документов с учетом требований Закона о персональных данных. Сочетание документов в электронной и в письменной форме.
Отбор персонала с учетом требований профстандартов и официальной оценки квалификации.
Момент заключения трудового договора.

Правила проведения медосмотров.

Обязательные и рекомендуемые медосмотры.
Требования к содержанию и оформлению заключений медиков (что медики обязаны учитывать при медосмотрах).
Ответственность медиков.

Временная нетрудоспособность - документирование и выплата пособий.

Документы, оформляемые при временной нетрудоспособности работника во время его отпуска за рубежом.
Пилотный проект государственного внебюджетного фонда «Прямые выплаты» в 2020 году. Новый порядок отчетности работодателя.

Отпуск в 2020 году.

График отпусков (форма, порядок составления, льготы работников, ознакомления работниками, исполнение).
Отзыв из отпуска.
Перенос отпуска.
Сокращение отпусков.
Внесение изменений в график отпусков.
Расчет отпускных.
Учебный отпуск (отличие от основного и дополнительного отпусков).
Документальное оформление.

Обучение персонала.

Организация обучения персонала.
Оценка потребности обучения.
Методы и формы обучения.

Рабочее время, совмещение, совместительство.
Рабочее место с точки зрения повышения производительности труда.
Вопросы и практические ответы (советы) на них.

О командировках (10 важных вопросов).
Индексация зарплаты (обязательность, периодичность, размер индексации).
Сверхурочная работа и работа в режиме ненормированного рабочего времени (отличие) - последствия применения.
Обязанности работодателя (основные, вытекающие из прав работника, обязанности, которые также должен выполнять).

Наличие среднего профессионального или высшего образования

: Все слушатели обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов.

: Бронирование гостиницы: Для бронирования гостиницы в Санкт-Петербурге просим Вас подать заявку по телефонам:
тел.: (812) 380-68-12 (многоканальный)
тел./факс: (812) 380-68-16
с 9:00 до 18:00 кроме субботы и воскресенья (время московское)

: Место проведения: Учебный центр "ИОЦ "Северная столица", Санкт-Петербург, Лермонтовский пр., д. 7А

18 - 22 октября 2021

29 300 руб.

НДС не облагается

Завершено

Руководитель мероприятия

Смольникова Наталья Владимировна

Выражаю согласие на обработку персональных данных

Вместе с этим мероприятием смотрят

Вместе с этой рубрикой смотрят

Выбрать другую рубрику