Особенность трудовых отношений заключается в том, что все они, в отличие, например, от бытовых, четко регламентированы. Фиксируются и трудовые функции, и порядок действий в случае различных ситуаций, и нарушения.
Программа этого курса повышения квалификации призвана помочь руководителям и кадровикам выстроить эффективную систему труда и ответить на самый скользкий вопрос:
"Как вести себя в случае нарушений сотрудником трудовой дисциплины?"
Для этого мы выясним:
-
На чем основана трудовая дисциплина,
-
Как закрепляется,
-
Как соблюдается сотрудниками, с учетом психологических особенностей,
-
Возможна ли профилактика нарушений.
Также мы поговорим о рисках работодателя , взаимодействии с государственной трудовой инспекцией и другими контролирующими органами.
Курс повышения квалификации предусматривает не только стандартные лекции, но и тренинги, деловые игры и практикумы. Кроме того, Вы получите практические советы и рекомендации от ведущих преподавателей Петербурга.
-
- Целевая аудитория курса: Руководители, специалисты, инспекторы службы персонала, отделов кадров
-
- Форма обучения: По согласованию
-
- Количество часов: По согласованию
-
-
Выдаваемые документы:
- Удостоверение о повышении квалификации
